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El servicio de asesoría en Negociaciones Colectivas consiste en el diseño y estructuración estratégica de procesos de negociación entre la empresa y sus sindicatos o grupos de trabajadores, conforme a la normativa laboral vigente.
El objetivo es permitir que la empresa enfrente procesos de negociación colectiva con una posición técnica sólida y una estrategia definida, resguardando el equilibrio entre sostenibilidad financiera, cumplimiento normativo y estabilidad en las relaciones laborales.
Está dirigido a empresas que se preparan para negociaciones formales con sindicatos, ya sea en procesos iniciales, renovaciones de convenios colectivos o en contextos de conflicto laboral que requieran una conducción estratégica del proceso.
Se revisa el marco legal aplicable, la situación contractual vigente y el historial de relaciones laborales.
Se analiza el impacto financiero de peticiones sindicales y escenarios posibles, proyectando costos y sostenibilidad.
Se define la posición de la empresa, los márgenes de concesión y la secuencia del proceso.
Se estructuran ofertas formales, contrapropuestas y argumentos técnicos que respalden la posición de la empresa.
Se asesora en la redacción de comunicaciones formales, respuestas escritas y mensajes internos, asegurando coherencia y control del proceso.
Completa el formulario de contacto y una persona de nuestro equipo te contactará con toda la información que necesites.
